Les partenaires de la convention Atouts pour tous renouvellent leur engagement en faveur de l'insertion professionnelle des jeunes

En 2015, lorsqu’ils ont décidé de promouvoir la sécurisation des parcours professionnels des jeunes en situation de handicap, les partenaires franciliens ont été précurseurs. La convention Atouts pour tous formalise cet engagement collectif réaffirmé par l’ensemble des partenaires depuis lors.

Au terme de cette période 2022-2024, qui marque également les 10 ans d'existence de la convention Atouts pour tous Île-de-France, les partenaires sont fiers de présenter un 3^e bilan très positif de la convention, dans la continuité des périodes antérieures, caractérisé par :

• un élargissement et une diversification des partenariats : 17 employeurs et 2 partenaires institutionnels ayant rejoint la convention,
• une généralisation des dispositifs d’insertion professionnelle financée par l’Agence régionale de santé avec la mise en place d’un conseiller dans chacun des 8 départements franciliens,
• une mise en ligne de la plateforme Atouts pour tous francilienne, destinée à mettre en lien les besoins en recrutement des employeurs et les candidatures des jeunes,
• l’instauration de temps d’échanges entre partenaires pour renforcer les synergies et l’échange de bonnes pratiques,
• la réalisation de nouveaux outils qui viennent étoffer la palette existante.

Le renouvellement de cette convention pour la période 2025-2027 doit permettre de poursuivre cette dynamique partenariale avec un élargissement du cercle des employeurs, le renforcement des actions en direction des universités ainsi que le développement des échanges interrégionaux entre conventions Atouts pour tous dans une optique de mutualisation et d’efficacité.